其实醉酒驾驶发生交通事故不认定为工伤吗的问题并不复杂，但是又很多的朋友都不太了解醉酒在工作中受到的伤是否为工伤，因此呢，今天小编就来为大家分享醉酒驾驶发生交通事故不认定为工伤吗的一些知识，希望可以帮助到大家，下面我们一起来看看这个问题的分析吧！
一、十种不认定工伤的情形
1、不得认定为工伤或者视同工伤的情形：故意犯罪；醉酒或者吸毒；自残或者自杀。其他情形下，发生工伤事故，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
《工伤保险条例》第十六条，职工符合本条例第十四条、第十五条的规定，但是有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤：
二、不认定为工伤的六种情形
1、因犯罪或者违反治安管理伤亡的。
4、伤害虽然发生在工作时间、工作场所内，但不是由于执行职务或业务而发生的暴力伤害，也不属于工伤。
5、在上下班途中发生交通事故但本人负主要责任或全部责任的。
6、不在工作场所和工作时间之内，也不是因为履行工作职责，认定不是工伤。
三、不能认定为工伤的三种情形:
1、故意犯罪的。“明知自己的行为会发生危害社会的结果，井且希望或者放任这种结果发生，因而构成犯罪的，是故意犯罪”。
3、自残或者自杀的。自残或者自杀与工作没有必然联系，因此，不能认定工伤。
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