大家好，今天小编来为大家解答竞业限制补偿金的规定是什么意思这个问题，深圳竞业限制补偿金标准很多人还不知道，现在让我们一起来看看吧！
一、竞业协议补偿金最低标准
1、原因是《中华人民共和国劳动合同法》规定，实习生、学徒工、劳务派遣工作人员以及签订竞业限制协议的职工，在协议约定的限制期间已经失业的，用人单位应当给予经济补偿。
2、根据《最高人民法院、最高人民检察院关于劳动人事争议案件的具体应用法律若干问题的》规定，竞业限制期内被解除劳动合同或者劳动合同期满不再续签，但用人单位继续执行竞业限制协议的，用人单位应当支付经济补偿。
3、是，根据不同地区的规定和企业的实际情况，竞业协议补偿金的标准也有差异，因此需要具体情况具体分析。
4、同时，劳动者在签署竞业协议前要仔细阅读协议内容，确保自己的合法权益得到保障。
二、竞业补贴什么意思
1、竞业补贴是指企业为吸引和留住优秀员工，在员工离职后一定期限内，向其提供一定的经济补偿。
2、该补偿通常以工资或津贴的形式发放，旨在帮助员工在离职后尽快找到新的工作机会，同时也可以减少员工流失对企业的影响。
3、竞业补贴一般适用于一些高技术、高附加值的行业，如互联网、金融等。
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