大家好,没报工伤可以做伤残鉴定吗怎么做相信很多的网友都不是很明白,包括工伤医疗报销必须等鉴定完吗也是一样,不过没有关系,接下来就来为大家分享关于没报工伤可以做伤残鉴定吗怎么做和工伤医疗报销必须等鉴定完吗的一些知识点,大家可以关注收藏,免得下次来找不到哦,下面我们开始吧!
一、工伤没有做伤残等级鉴定的有理赔吗
工伤没有做伤残等级鉴定可以理赔,但是伤残补助部分没法理赔,理赔的是治疗费用,交通费,护理费,误工费,生活费等。要想拿到一次性伤残补助金,必须申请工伤鉴定等级,并且符合一定的等级,因为伤残补助金是按鉴定等级和工资水平来确定赔偿标准的。
二、我工伤了,但是又没有评到残,该怎么赔偿
工伤骨折一般至少评定为十级伤残,没有评上伤残通常是司法鉴定所按照人身损害标准进行鉴定所致,该鉴定不具有法律效力。《工伤保险条例》第二十一条职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。第二十三条劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。第二十六条申请鉴定的单位或者个人对设区的市级劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结论不服的,可以在收到该鉴定结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会作出的劳动能力鉴定结论为最终结论。中华人民共和国国家标准《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T16180-20145.10十级5.10.1定级原则器官部分缺损,形态异常,无功能障碍,无医疗依赖或者存在一般医疗依赖,无生活自理障碍。5.10.2十级条款系列凡符合5.10.1或下列条款之一者均为工伤十级。12)身体各部位骨折愈合后无功能障碍或轻度功能障碍者;
三、工伤认定后已经8个月了,不能做伤残鉴定,生活困难咋办
劳动者受伤,被认定为工伤,但是没有鉴定为伤残等级的,劳动者可以要求用人单位支付医疗费、停工留薪期工资(根据劳动能力鉴定结论通知书确定)、伙食补助费、护理费、交通费等。
1.按工伤程序进行工伤认定。2.医治期间正常享受工伤待遇(如休工伤假期间工资照发、医药费报销等)。3.伤愈后恢复正常工作,没有其他经济补偿待遇。赔偿项目有,医疗费,住院伙食补偿费,护理费,误工费,营养费,必要的交通费用。
工伤保险待遇主要的补偿是:医疗费、一次性伤残补助金(个月本人工资)、一次性就业补助金(根据劳动者所在省的工伤条例确定,解除劳动关系时领取)、一次性医疗补助金(根据劳动者所在省的工伤条例确定,解除劳动关系时领取)、停工留薪期工资(根据劳动能力鉴定结论通知书确定)、伙食补助费、护理费、交通费等。
根据《工伤保险条例》第三十七条及劳动者所在省的工伤保险条例的规定。
第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
工伤鉴定赔偿流程在于:申请工伤之后,相关伤情已经确认结束,用人单位也已经将医疗费用赔偿结束,之后认定残疾等级,如果医生无法定残,说明本身受害不至于定残,所以用人单位只要支付医疗费以及误工费等,就算解决完成了,后续就没有项目了。
四、工伤不去定点医院可以申请一次性伤残补助吗
工伤治疗没有定点医院,只要是能够给治疗的医院都可以申请一次性伤残补助。但是工伤鉴定必须到定点医院,因为工伤鉴定是工伤保险处给安排的,具体时间地点都是固定的,只有这样的鉴定等级才是工伤保险处可以作为工伤赔偿依据的鉴定结果。
五、没有做伤残鉴定可以要求一次性赔偿吗
1、没有做伤残鉴定,如果是工伤的话,可以要求一次性赔偿,只是这个标准和依据不好确定的,建议申请工伤认定和伤残鉴定之后,再商讨赔偿。《工伤保险条例》第十八条提出工伤认定申请应当提交下列材料:
2、(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;
3、(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。
4、工伤认定申请人提供材料不完整的,社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。
5、申请人按照书面告知要求补正材料后,社会保险行政部门应当受理。《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》第八条申请劳动能力鉴定应当填写劳动能力鉴定申请表,并提交下列材料:
6、(一)《工伤认定决定书》原件和复印件;
7、(二)有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料;
8、(三)工伤职工的居民身份证或者社会保障卡等其他有效身份证明原件和复印件;
9、(四)劳动能力鉴定委员会规定的其他材料。
六、没有做工伤鉴定,今后不在单位上班了,单位该怎样赔偿
先不要离职。没做伤残等级鉴定(只要涉及骨折,一般最轻也会鉴定为伤残十级),会有以下几个影响:
1、如果不做伤残等级鉴定,停工留薪期结束后,你再去医院检查、治疗、康复等发生的费用,工伤保险基金不给你报销,单位也不会管,只有你自己承担这些费用。
2、如果不做伤残等级鉴定,就没有
一次性伤残补助金
3、如果不做伤残等级鉴定,你和单位解除劳动合同,工伤保险基金就不用支付给你
一次性工伤医疗补助金
4、如果不做伤残等级鉴定,你和单位解除劳动合同,单位就不用支付给你
一次性伤残就业补助金
因此,你必须抓紧时间,按以下步骤操作:
(1)让单位给你去人力资源和社会保障局工伤科(劳动能力鉴定委员会)申请伤残等级鉴定。
(2)鉴定结论出来后,让单位给你去社会保险经办机构办理工伤登记,这样可以把
一次性伤残补助金
(3)把手头的工伤医疗费让单位去社会保险经办机构给报销了(拿到报销款的话3-4个月左右)。
(4)与单位办理解除劳动合同手续,完事工伤保险基金支付给你一
次性工伤医疗补助金
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